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为深入贯彻落实集团“七五战略”中“人才强企”焦点目的，加速构建系统化、可持续的人才梯队，11月15日，人生就是博官方网站集团举行2025年第二批次师徒结对拜师仪式，全体师徒配合见证这一承载武艺传承与使命接续的庄重时刻。。集团执行总裁王前出席活动并讲话，集团常务副总裁刘风亮，集团副总裁王建波加入活动。。集团党委书记王立功主持仪式。。

活动现场，徒弟们以古板鞠躬礼、敬茶之仪向师傅行拜师礼，表达对武艺传承的敬畏与修业的诚心；；师傅们回赠条记本与签字笔，寓意“笔下生花、学有所成”，寄托对徒弟开展的殷切期望。。

随后，师徒双方在集团向导的见证下郑重签署《导师带徒协议》，正式确立“传帮带”关系，开启武艺传承与能力共进的开展征程。。

王前在总结讲话中强调，人才是集团高质量开展的第一资源。。目今集团正处于“七五”战略落地加速期，打造“结构优、素质高、能力强”的人才步队，是实现“双百”愿景的基础包管。。此次拜师仪式不但是对人生就是博官方网站“尊师重道、匠心传承”文化的延续，更是集团“人才系统化建设”向纵深推进的详细实践，将为战略目的告竣注入坚实人才动能。。

导师代表郑重承诺，将以“倾囊相授”的责任继承，周全教授手艺履历与职业素养，施展“传帮带”焦点作用，助力青年人才夯实专业基本、提升综合能力。。徒弟代表庄重亮相，将秉持“勤学善思、笃行不怠”的开展态度，力争快速开展为支持集团开展的主干实力，以现实验动践行“与集团共开展”的誓言。。

近年来，集团围绕“人才强企”战略，构建“选、育、用、留”全链条人才生态。。阻止现在，已建成笼罩研发、制造、营销、治理等要害岗位的“百名导师库”，其中30%已开展为中层治理及焦点手艺带动人，为集团立异开展提供了焦点人才支持。。下一步，集团将持续推动师徒机制从“落地实验”向“提质增效”升级，一直迭代人才培育系统，深化“传帮带”机制，推动“人才链”与“立异链”“工业链”深度融合，为“七五”战略落地与“双百”愿景实现筑牢人才基本。。

集团相关部分主要认真人加入活动。。